Tại sao sử dụng Trình hiển thị giá trị?
Giá trị có thể giải thích hành vi và thái độ của chúng ta. Một trong những lý do tại sao chúng ta có thể hài lòng với một nhà tuyển dụng này nhưng lại cảm thấy không thoải mái với một nhà tuyển dụng khác có thể ẩn bên trong các giá trị của chúng ta. Tại Career Changeover, chúng tôi tin rằng hiểu giá trị của bản thân và phản ánh giá trị của nhà tuyển dụng có thể giúp định hướng phát triển nghề nghiệp. Do đó, chúng tôi đã tạo Trình hiển thị giá trị sẽ giúp bạn hình dung các giá trị cá nhân của mình, hiểu giá trị của nhà tuyển dụng hiện tại hoặc tương lai của bạn và so sánh kết quả.
Trình hiển thị giá trị là gì?
Lý thuyết Schwartz về các giá trị cơ bản của con người do Shalom Schwartz phát triển xác định 10 giá trị tạo động lực cơ bản được công nhận rộng rãi. Schwartz đã phát triển một cuộc khảo sát giá trị theo lý thuyết này để đo lường mức độ mà mỗi giá trị thúc đẩy một người bằng cách chia nhỏ mỗi giá trị thành những niềm tin ở cấp độ thấp hơn. Kết quả sau đó được vẽ đồ thị trên biểu đồ radar để mô tả các mối quan hệ động giữa 10 giá trị khác biệt. Bản khảo sát được cung cấp là phiên bản điều chỉnh của Khảo sát giá trị của Schwartz.